职位名称：中国人寿售后服务专员

职位类别：销售代表

学历要求：大专以上

每月薪资：3000~5000

岗位说明：

一: 工作职责：

 1：基础服务，帮助老客户办理地址变更，补打收据，分红通知单，领取年金，理赔等。

 2：协助老客户办理加保手续。

二:工资待遇： 服务津贴+培训津贴+计件津贴+奖金+管理津贴+季度奖+半年奖+实物奖励+年度旅游奖励+团队奖励 等。

三: 工作时间： 周一到周六上午，若无客户来办理手续，可离开职场处理个人事物。

四: 职业发展空间： 在收展部工作，拥有较大的发展空间，比较灵活。

  1：管理道路，公司不限制个人发展，只要自己有能力，可以发展自己的服务团队，

  2：业务道路，若对销售有兴趣，以后可以在销售道路上发展自己。考核内容： 出勤尽量正常，客户保费忘记缴纳的需要提醒。

业绩考核

1.是否依照计划目标将任务完成，使其质量达到要求的标准；

2.任务完成的过程或结果是否正确，是否都达到标准的要求。

能力考核

1.业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握；

2.是否熟练掌握本岗位技能；

3.在执行的任务时，是否能从容应对出现的变化。

态度考核

1.能自觉地尽职尽责的工作，能自始至终的表现出负责的态度；

2.在职权范围内，能进行自我管理，能自主、自立、自信地处理业务。

工作优势：

1、上班时间自由： 我们的工作不需要朝九晚五，但是需要合理规划。因为其他行业任你怎么安排，但是每天5点的下班时间是不可改变的，提前走了是要扣钱的。加班是家常便饭，但是是没有加班费的。

2、人际关系广阔： 我们是广结良缘的事业，每天接触着各式各样的客户，有国家领导干部，明星，公司老板，个体户 ，等等，很多客户与我们成为了无话不说，有求必应的好朋友。从我们的公司平台使客户相互间都成为了好朋友，相互牵线搭桥，这样的案例比比皆是。没有行业能像我们这样每月能够增加20至50个客户。

3、终身任职： 没有退休年龄，没有轮岗，没有调离，想做到什么时候就做到什么时候

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